Bewerberexposé 

 
Unser Kandidat

Aktuelle Position:                            Leiter Vertrieb | Niederlassungsleiter

Schwerpunkt:                                  gewerblich-technisch

 

Arbeitsort:                                       Berlin

 

Angestrebte Position:                     Niederlassungsleiter mit Option auf Entwicklung 

 

Berufserfahrung in der PDL:          seit 2002

Geburtsjahr:                                   1976

Verfügbarkeit:                                 nach Absprache

Gehaltsvorstellung:                        54 TEUR + Bonus + Auto

Ref.-Nr.:                                         140859

 

Kompetenzen & Qualifikationen
  • Gewinnung, Ausbau und Betreuung von Kunden
  • Führung von Vertrags- und Konditionsverhandlungen
  • Kalkulation und Verhandlung von Rahmenverträgen
  • Starke Zahlenaffinität 
  • Rekrutierung, Betreuung und Führung von internen und externen Mitarbeitern
  • Kaufmännische Ausbildung
  • Fremdsprache: Englisch
  • PKW Führerschein
Unser Fazit 

Unser Kandidat hat eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und ist seit 2002 in ungekündigter Position bei seinem aktuellen Arbeitgeber tätig. Bis Dezember 2014 war er als Niederlassungsleiter in Berlin für 5 interne und durchschnittlich 150 externe Mitarbeiter verantwortlich. Die Kundenunternehmen stammen aus den Bereichen Pharmazie, Medizintechnik, Logistik, Metall und Lebensmittelindustrie. Der durchschnittliche Faktor liegt bei 2,1. Seit Januar 2015 kümmert sich unser Kandidat als Leiter Vertrieb vorrangig um die Verhandlung und Gewinnung von Rahmenverträgen und leitet ein Team von vier Vertrieblern.

 

 

Da sich unser Kandidat aufgrund der Größe seines Arbeitgebers beruflich nicht weiterentwickeln kann, sucht er eine neue Herausforderung. Er strebt eine Position als Niederlassungsleiter an, aus der er sich in den kommenden Jahren in Richtung Regionalleitung entwickeln kann.  

 

   

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